Der er indført nye stillingsstrukturer på universiteterne for at nedbringe antallet af kortvarigt ansatte, som er langtidsparkeret på kanten af det attraktive karriereforløb. Men k…
Der er meget, der tyder på, at en uforholdsmæssig stor del af de unge medarbejdere går ned med stress efter bare få år på arbejdsmarkedet. Overgangen mellem det beskyttede miljø på…
Den isolation, som pandemien har påtvunget en stor del af medarbejderne på arbejdsmarkedet, rummer store udfordringer for arbejdet – men samtidig et personligt potentiale, for nu f…
Selvom kvinders selvtillid er konstant stigende hen over karrieren, rammer de mest ambitiøse af dem glasloftet lige der, hvor næste skridt er et topjob. Jo lavere ledelsesniveau, j…
Andelen af seniorer på det danske arbejdsmarked er steget enormt de sidste 20 år. Men det er ikke de danske politikeres verdensmesterskab i reformivrighed, der har virket, vurdere…
Medarbejderne efterspørger klimamål på deres arbejdspladser. Befolkningen er klar til at lægge livsstilen om til fordel for klimaet. Men er virksomhederne og politikerne klar?
Lønforhandling er de færreste medarbejdere og lederes yndlings-kop-te. Det er åbenbart bare svært at tale om penge. Spil realistisk, men ambitiøst ud, er rådet fra ekspert i forhan…
De midlertidigt ansatte er havnet et sted midt mellem det hele. De har hverken den selvstændiges frihed til at være deres egen herre eller den fastansattes fordelagtige vilkår i an…
Det arbejde, du udfører, som ikke er til glæde for hverken dig selv, din virksomhed eller samfundet, har fået et navn: »Pseudoarbejde«. På kun et år er det blevet et ord, de fleste…
